工會(huì)之家
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- 時(shí)間：2014-11-10
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- 來源：辦公室
為了拓寬工會(huì)工作思路，搞活職工生活，爭(zhēng)創(chuàng)全市“模范職工之家”，10月29日上午學(xué)院工會(huì)組織工會(huì)全體工作人員赴“全國(guó)模范職工之家”江蘇鹽阜公路運(yùn)輸集團(tuán)有限公司進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。
上午8:30，學(xué)習(xí)小組一行來到江蘇鹽阜公路運(yùn)輸集團(tuán)有限公司，進(jìn)行登門學(xué)習(xí)。鹽阜集團(tuán)工會(huì)副主席錢金聲首先從工會(huì)與黨務(wù)、政務(wù)之間的關(guān)系、職工教育、維護(hù)職工權(quán)利、建設(shè)工會(huì)職能、勞模引領(lǐng)等方面做了詳細(xì)介紹；隨后鹽阜集團(tuán)黨委副書記、工會(huì)主席汪沛同志在百忙之中抽出時(shí)間針對(duì)工會(huì)工作作出了建設(shè)性專題交流。他指出：作為職工娘家人的工會(huì)，在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下獨(dú)立開展工作，正確的處理好與國(guó)家、企業(yè)、股東、職工等四個(gè)方面的關(guān)系，集團(tuán)工會(huì)以“工資集體協(xié)商”為工作總領(lǐng)，實(shí)現(xiàn)職工工資5年翻番，極大的提高了職工工作熱情；在此基礎(chǔ)上，將工會(huì)活動(dòng)和公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)、年終考核等各項(xiàng)工作聯(lián)系起來，充分發(fā)揮各個(gè)分工會(huì)組織和職工個(gè)人參與活動(dòng)的積極性，將職工活動(dòng)搞得有聲有色，把工會(huì)組織建成職工群眾信賴的職工之家，2013年公司工會(huì)被中華全國(guó)總工會(huì)評(píng)為“全國(guó)模范職工之家”。
大家聽取了鹽阜集團(tuán)工會(huì)工作交流后，學(xué)院工會(huì)姚慶鴻同志給予他們較高的評(píng)價(jià)，指出：“他山之石，可以攻玉”，今天來江蘇鹽阜公路運(yùn)輸集團(tuán)有限公司學(xué)習(xí)是希望聯(lián)系本職工作，學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，在工會(huì)工作和文化特色上尋找創(chuàng)新點(diǎn)，更上新臺(tái)階，著重強(qiáng)調(diào)：一是加強(qiáng)身建設(shè)：學(xué)院工會(huì)在黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，依照法律和工會(huì)章程獨(dú)立自主開展工作，成為密切聯(lián)系教職工、關(guān)心職工工作生活，熱忱為職工服務(wù)、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴的職工之家；二是切實(shí)加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制建設(shè)：以按期召開工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)與職工代表大會(huì)，認(rèn)真落實(shí)這兩個(gè)代表大會(huì)的職權(quán)為重點(diǎn)，加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督，充分發(fā)揮職工關(guān)心工會(huì)組織自身建設(shè)，民主參與學(xué)院管理的作用；三是切實(shí)加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)，盡快建立黨委支持、工會(huì)組織、行政參與的職工維權(quán)調(diào)解中心、困難職工幫扶中心，全方位維護(hù)職工權(quán)益，為職工工作生活提供幫助。最后還提出希望與江蘇鹽阜公路運(yùn)輸集團(tuán)有限公司在校企合作、工學(xué)交替等方面能有更深層次的交流與合作。
會(huì)議結(jié)束后，小組一行隨同汪主席參觀了他們工會(huì)工作的各項(xiàng)資料臺(tái)帳，并就議案征集方式、職工慰問標(biāo)準(zhǔn)、活動(dòng)積極性提高方法等方面作了深層次的探討與交流，并做了詳細(xì)記錄。
